En accueillant plus de 850 apprentis (650 pour le CFAI Loire qui fête cette année ses 30 ans avec 2 évènements phare !) et plus de 260 alternants, le Pôle Formation Loire signe une belle rentrée 2018 pour les formations en alternance !

Cette rentrée fait écho aux chiffres présentés récemment par le Ministère du travail faisant état d’un nombre record de jeunes entrés en apprentissage au cours de la campagne 2017-2018 (1er juin-31 mai). Soit une progression de 5,6 % pour un total de 303 970 nouveaux contrats, dont 292 000 dans le secteur privé.

Avec des indicateurs d’activité des entreprises de la Métallurgie dans la Loire positifs et grâce à une promotion des formations active et un accompagnement des candidats, nous avons pu satisfaire cette année en grande partie les besoins des entreprises et les demandes des futurs alternants.

Les faits marquants de cette rentrée 2018 au Pôle Formation Loire :

• 1ère Ouverture du BTS maintenance des systèmes industriels sur le site de Roanne-Mably avec 14 apprentis
• Une filière productique-usinage qui fait le plein en BTS : une entrée record en BTS CPRP (Conception des Processus de réalisation de produits -ex BTS IPM) avec 38 entrants, une bonne nouvelle pour les entreprises sur ce métier en tension depuis plusieurs années
• Des sections post BAC+2 qui devraient être au maximum de leur capacité : 20 alternants en Bac+3 Négociateurs d’affaires, 12 en Licence électromécanique, 15 en Bac+3 Logistique/Supply-Chain, 15 en Bac+3 Informatique, 15 en Bac+3 Ressources Humaines et 80 en Bac+4 Responsable QSE
• 2ème promotion du parcours Ergodesign® pour la formation Ingénieur Génie Mécanique ENISE en partenariat avec l’ITII Loire avec un groupe de 11 élèves ingénieurs en apprentissage.

Le Pôle Formation Loire en quelques chiffres :

10 filières de formation en alternance :

• Productique-Usinage
• Maintenance Industrielle
• Électrotechnique
• Chaudronnerie-Soudure
• Informatique et Réseaux
• Technico-commercial/Marketing
• Optique et Vision
• Supply-Chain-Logistique
• Ressources Humaines
• QSE-Développement Durable

2 sites de formations à Saint-Étienne et Roanne-Mably

1000 jeunes en alternance et plus de 2700 stagiaires en formation continue

83% de réussite aux examens

81% d’insertion professionnelle