CQPM Animateur d’équipe autonome de production industrielle

Le CQPM Animateur d’équipe autonome de production industrielle prépare des professionnels capables de coordonner et d’animer une équipe au sein d’un atelier ou d’un secteur de production.

Véritable relais entre les opérateurs et l’encadrement, l’animateur d’équipe organise l’activité quotidienne, répartit les tâches et veille au respect des objectifs de production : qualité, délais, sécurité et performance.

Il accompagne également les collaborateurs dans le développement de leurs compétences, assure le suivi des indicateurs de production et contribue aux démarches d’amélioration continue de l’entreprise.

Se pré-inscrire

Durée et rythme

Formation sur 1 an
à partir de 17 jours
1 session par an minimum en présentiel

Coût de la formation

Formation gratuite et rémunérée pour l’apprenant dans le cadre de professionnalisation.

Formation réalisée :

à VALENCE (26)
à SAINT-ETIENNE (42)

Présentation

Objectifs

A l’issue de la formation, l’alternant est capable de :

Organiser et optimiser l’activité d’un secteur de production.
Répartir les ressources humaines et les tâches selon les objectifs de production.
Animer et accompagner une équipe au quotidien.
Suivre les indicateurs de performance et analyser les résultats.
Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives.
Participer aux démarches d’amélioration continue dans l’entreprise.

Programme de la formation

Bloc 1 – Animation technique d’une équipe de production

Organiser l’activité du secteur de production en fonction des objectifs fixés par l’entreprise et des contraintes de production.
Répartir les ressources humaines et les missions au sein de l’équipe afin d’assurer la continuité et l’efficacité de la production.
Animer l’équipe au quotidien en relayant les informations, en mobilisant les collaborateurs et en favorisant la cohésion de travail.
Conduire les réunions d’équipe et assurer la communication entre les opérateurs et la hiérarchie.

Bloc 2 – Assurance du bon fonctionnement des postes de fabrication

Veiller au bon fonctionnement des postes et des équipements de production.
Suivre les indicateurs de performance et analyser les résultats du secteur.
Accompagner les opérateurs dans le développement de leurs compétences et assurer l’intégration des nouveaux arrivants.
Réaliser ou participer à des audits techniques et s’assurer du respect des procédures qualité et sécurité.

Bloc 3 – Contribution à un projet d’amélioration

Identifier les dysfonctionnements techniques ou organisationnels sur le secteur de production.
Mettre en œuvre des méthodes de résolution de problèmes et analyser les causes des anomalies.
Proposer et suivre des actions d’amélioration afin d’optimiser la performance industrielle.
Participer aux projets d’amélioration continue de l’entreprise en lien avec les services support.

Une expérience professionnelle

Des équipements techniques High Tech

Des formateurs issues du monde professionnel

Des effectifs à taille humaine

(en moyenne 15 apprentis)

Une formation accessible aux personnes handicapés

Admission et pré-requis

Critères d’admission

Pas de pré-requis
Salariés souhaitant évoluer vers des fonctions d’animation d’équipe
Techniciens ou opérateurs expérimentés
Demandeurs d’emploi ayant une expérience en environnement industriel

Modalités d’admission

Pré-inscription en ligne
Positionnement
Évaluation des connaissances
Période de rentrée : Nous contacter (variable selon les sites de formation)

Modalités d’évaluation

Visites en entreprise et suivi pédagogique individualisé
Observation en situation de travail
Présentation d’un projet ou d’activités réalisées en entreprise devant un jury de professionnels.
Validation par bloc de compétences. Voir fiche RNCP